本报讯
洪森总理昨日签发政令，宣布成立国家社会保障基金（NSSF）的健康保险机制。工人仅支付总薪资的1%就享有医疗服务的福利。
此项机制旨在为国家社会保障基金的会员提供非工作意外的医疗保险服务，将在近期实行。
另外，王国政府将另行签发一份政令，以成立一个高级理事会，专门主管国家社会保障基金局（以下简称NSSF）的健康保险服务的管理工作。
政令的第7条内容强调，《劳工法》所覆盖的雇主和工人都必须向NSSF缴纳健康保险保费。具体的缴纳的保费数额，必须由劳工部长在财经部长的同意及NSSF董事会的建议下，另外签发文告规定，但是工人所缴纳的保费，不得超过雇主所缴纳的数额。
政令第8条说明，NSSF提供的健康保险福利，包括预防疾病、医疗护理，受保人还享有医疗期内，非工作所致的意外及怀孕生产期内休假的薪资。对于健康保险包含的病种和医疗服务标准、医疗福利方式和程序，及理赔方式均由劳工部长另外签发文告，加以特殊规定。
政令的第11条规定，受保人接受医疗服务的医院或诊所必须是获得卫生部的认可及与NSSF签署合作协议。
政令也提到，初步阶段，NSSF健康保险服务范围，只针对NSSF的会员和遗属，至于会员的配偶和孩子应该由劳工部过后另外发出文告，按照具体情况和经济发展水平进行制定。政令还明确规定，NSSF每年专门用来承担健康保险理赔的储备金，至少等于最后一年理赔费用数额。
劳工和职业培训部发言人韩苏昨日透露，劳资和政府三方不久前曾开会讨论关于健康保险费率，一致同意将保费率定为工人薪资的3.2%，雇主和工人各承担一半费用。不过，他强调，针对健康保险所定的保险费率，必须经过劳工咨询委员会（LAC）通过后才正式生效。LAC将在本月杪召开会议，讨论规定健康保险的费率和相关程序。
韩苏表示，之前，劳工和职业培训部下属的国家社会保障基金会的会员工人要支付自己工资总数的15到20%作为健康检查服务的费用。
韩苏强调，根据上述的《政府令》，会员工人仅向国家社会保障基金会支付总薪资的1%即能获得免费的健康检查服务。
政府此举意味着国家社会保障基金会会员工人可在与劳工部签署协议的公共卫生机构获得免费的健康和医疗服务。
韩苏透露，柬埔寨政府将于2017年正式启动“工人退休金”制度，工人将像公务员一样在退休后享有退休金。
“享有工人退休金制度的工人必须具有至少18年的工龄，并且支付18年国家社会保障基金会会员费。但是，这位发言人尚未公布工人每月需支付会员费的具体数额。”
韩苏说，还有一年的时间，以研讨工人支付费用的具体数额。但劳工部很确定要在2017年实施工人退休金制度。
他指出，此举将让工人在退休后有生活费用的保障，让他们的养老生活有保障。
据悉，一直以来，柬埔寨没有执行过工人退休养老基金制度。目前在柬埔寨，只有公务员、武装力量和退伍军人到退休年龄后享有退休金。
